人兽共患病室主要从事动物源性疾病的病原学、新病原体发现、病原体的进化生物学与生态学、流行病学等研究，以及承担相关疾病的预防控制工作。承担了多个国家级和省部级课题，与各省市疾控中心具有密切的工作关系，与澳大利亚悉尼大学、芬兰赫尔辛基大学等单位的国外一流研究团队有良好的合作交流，联合培养博士研究生。

　　2005年以来在eLife、PNAS、PLoS Pathogens等著名国际期刊发表论文40余篇。主要研究成果包括：在70种节肢动物中发现了112种全新负链RNA病毒，命名了一个全新病毒科——楚病毒科（Chuviridae）。在国际上首次发现了在进化上具有重要意义的，分类上代表着一个新病毒科的荆门蜱病毒。以及首次发现了10个新种的汉坦病毒、沙粒病毒、冠状病毒等。在立克次体病的领域在国际上首次证实沃尔巴克体能感染人。

　　一、 招聘岗位及人数

　　传染病所人兽共患病室招聘技术岗位工作人员2-4名。

　　二、岗位职责

　　岗位1

　　1）完成衣原体样本采集，样本处理、保存工作；

　　2）完成衣原体核酸提取、鉴定等相关分子生物学实验工作；

　　3）完成衣原体分离培养和保存工作；

　　4）完成科室领导布置的其它实验室工作等。

　　岗位2

　　1）完成立克次体样本采集，样本处理、保存；

　　2）完成立克次体核酸提取、鉴定等相关分子生物学实验工作；

　　3）完成立克次体分离培养和保存工作；

　　4）完成科室领导布置的其它实验室工作等。

　　三、应聘者须具备的基本条件

　　1．大学本科及以上学历，具备医学、微生物学、检验学等相关专业背景，具有一年以上实验室工作经验者优先；

　　2. 有细胞培养、菌株分离鉴定或分子生物学实验操作背景者优先；

　　3. 身体健康，具有胜任岗位的身体条件；

　　4．爱岗、敬业、责任心强，具有良好的团队合作意识；

　　5．遵守中国疾病预防控制中心传染病预防控制所有关劳动合同聘用人员相关规定。

　　四、待遇

　　1．录用后签订劳动合同并约定试用期，月工资待遇面谈。

　　2．以上职位为合同制聘用，不解决人事档案和户口关系。

　　五、招聘方式及程序

　　1．报名截止时间

　　招聘岗位的应聘报名截止时间为2016年1月15日。

　　2．应聘者须提供应聘材料

　　1）个人简历（包括联系方法，附近期免冠照片）；

　　2）身份证、学历及学位证书复印件。

　　3．资格审查

　　对应聘者进行资格审查；对符合招聘条件的应聘人员，进行考试，时间和地点另行通知。

　　4.考试及体检

　　1）考试分为面试和笔试；

　　2）根据面试和笔试情况，电话通知合格人员进行体检，体检由个人自行安排。

　　5．签订劳动合同

　　根据面试、笔试成绩及体检情况，择优签订劳动合同。

　　六、联系方式

　　联系人：覃老师

　　邮 箱：zhaopin_icdc@tom.com 

　　电 话：010-58900783